Human Resources Management - The Royal Alberta College

Statut actuel

Non inscrit

Prix

19.99

Commencer

Suivre ce cours

Cours Contenu

Tout Afficher

Accueillir

Bienvenue à la gestion des ressources humaines

Section 1

Introduction

Section 2

Dotation en personnel 6 Chapitres

Développer

Contenu Leçon

0% Complet Étapes 0/6

Qu'est-ce que le staffing ?

Section 3

Formation et développement 2 Chapitres

Développer

Contenu Leçon

0% Complet Étapes 0/2

Intégration

Entraînement

Section 4

Conduire 3 Chapitres

Développer

Contenu Leçon

0% Complet Étapes 0/3

Abraham Maslow – La hiérarchie des besoins

Frederick Herzberg – La théorie des deux facteurs

Victor Vroom – La théorie des attentes

Section 5

Rémunération

Section 6

Gestion des performances 3 Chapitres

Développer

Contenu Leçon

0% Complet Étapes 0/3

Pourquoi PM?

Étapes du PM

Techniques de gestion des performances

Section 7

Motivation 3 Chapitres

Développer

Contenu Leçon

0% Complet Étapes 0/3

Les avantages

Comment motiver

Ben et Jerry's

Section 8

Relations avec les employés 3 Chapitres

Développer

Contenu Leçon

0% Complet Étapes 0/3

Culture et structure du lieu de travail

Structure organisationnelle

Types de structures organisationnelles

Section 9

Étude de cas

Résumé du cours

Résumé

Gestion des ressources humaines – Examen

Quiz final : vérification de la compréhension

Références

Tes cours

Gestion des ressources humaines

Cours Contenu

Programmes de diplôme

Services aux étudiants

Stratégies

politique de confidentialité